开云(中国)Kaiyun·官方网站 长城汽车(02333)提倡继承2023年A股结果性股票激励谋略、股票期权激励谋略及职工抓股谋略

智通财经APP讯，长城汽车(02333)发布公告，于2023年12月12日，董事会审议及通过了有关议案，提倡继承2023年A股结果性股票激励谋略;2023年A股股票期权激励谋略;及2023年A股第二期职工抓股谋略。

据悉，2023年A股结果性股票激励谋略拟授予的激励对象共计810东谈主，公司拟向激励对象授予7000万股结果性股票，占本激励谋略草案公告时公司股份总额的0.8238%。其中初度授予5600万股，占本激励谋略拟授出结果性股票总额的80%，占本激励谋略草案公告时公司股份总额的0.6591%;预留1400万股，占本激励谋略拟授出结果性股票总额的20%，占本激励谋略草案公告时公司股份总额的0.1648%。授予价钱为13.61元/股。

2023年A股股票期权激励谋略拟授予的激励对象共计1195东谈主，公司拟向激励对象授予9687.5万份股票期权，占本激励谋略草案公告时公司股份总额的1.1401%。其中初度授予7750万份，占本激励谋略拟授出股票期权总额的80%，约占本激励谋略草案公告时公司股份总额的0.9121%;预留1937.50万份，占本激励谋略拟授出股票期权总额的20%，约占本激励谋略草案公告时公司股份总额的0.2280%。初度授予的股票期权的行权价钱为27.22元/股。

职工抓股谋略的参与对象共计31东谈主，其中公司董事(不含安靖董事)、监事、高档经管东谈主员4东谈主，其他东谈主员共计27东谈主。职工抓股谋略以份额为抓有单元，1份额对应1股，本职工抓股谋略触及的主义股票数目不最初524.86万股。职工抓股谋略受让公司回购A股受让价钱为13.61元/股。

公告称，2023年A股结果性股票激励谋略及2023年A股股票期权激励谋略大略进一步培植、健全公司长效激励机制，劝诱和留下优秀东谈主才，充分转化公司高档经管东谈主员、中层经管东谈主员、中枢本领(业务)主干的积极性，有用地将推动利益、公司利益和中枢团队个东谈主利益聚首在一谈，使各方共同温和公司的永久发展，提升谋略成果。

职工抓股谋略旨在提升职工的凝合力及公司的竞争力，通过继承职工抓股谋略，公司得以进一步完善公司科罚结构，健全公司始终激励与拘谨机制，确保公司始终、厚实、健康发展，完善劳动者与总计者的利益分享机制，收场公司、推动和职工始终利益的一致，促进各方共同温和公司的永久发展，为推动创造价值。此外，继承及践诺职工抓股谋略大略劝诱和保留优秀的经管东谈主才和业务主干开云(中国)Kaiyun·官方网站，通过全面的、精确的遮蔽高价值岗亭及要害东谈主才，逍遥公司对中枢本领东谈主才和经管东谈主才的需求，培植公司东谈主力资源上风，进一步激勉公司立异活力，为公司的抓续快速发展注入新的能源。